Подробно рассмотрели существующие инструменты государственной политики на рынке труда. Среди них — новый Федеральный закон «О занятости населения в Российской Федерации», принятый в прошлом году. 
 
Документ предусматривает новое правовое регулирование отношений в сфере занятости населения с учётом современного состояния рынка труда и сложившейся системы мер государственной поддержки граждан, ищущих работу. Законом определяются основные понятия в сфере содействия занятости населения, в том числе такие понятия, как «граждане, ищущие работу», «безработные граждане», «граждане, находящиеся под риском увольнения», устанавливаются основания признания граждан безработными. Как отмечал Ярослав Нилов, новый закон о занятости значительно отличается от того, который был принят 30 лет назад.
 
В разговоре о текущей ситуации на рынке труда в регионе, который начался накануне в Центре занятости населения города Кемерово, отмечалось, что кузбассовцам доступно почти 37 тысяч вакансий. За помощью в трудоустройстве в службу занятости в прошлом году обратились 41,5 тыс. кузбассовцев. Из них 33,7 тыс. человек нашли работу или доходное занятие.
 
Отдельно остановились на том, как в регионе поддерживают самозанятых. В частности, в Кузбассе активно реализуют нацпроект «Малое и среднее предпринимательство и поддержка индивидуальной предпринимательской инициативы», инициированный Президентом России Владимиром Путиным. В 2023 году поддержку от Центра «Мой бизнес» на развитие своего дела получили 593 самозанятых.
 
В ходе обсуждения отмечалось, что эффективным инструментом содействия трудоустройству и занятости является социальный контракт. Соцконтракт — это одна из мер поддержки граждан, которая помогает преодолеть временные трудности. Это соглашение, которое заключается между органами соцзащиты и гражданами, доход которых ниже прожиточного минимума. В 2023 году жители Кузбасса заключили более шести тысяч социальных контрактов. В их числе: 513 контрактов на ведение подсобного хозяйства, 902 — для преодоления трудной жизненной ситуации, а также 2 483 контрактов по поиску работы. Наибольшее число соцконтрактов кузбассовцы заключили для открытия бизнеса.
 
Участники обсуждения подчеркивали важность подготовки квалифицированных кадров для отраслей экономики и формирования профессиональной идентичности молодежи, обсудили вопросы развития системы среднего профобразования и подготовку медицинских кадров. Отметим, что в ходе рабочего визита делегация посетила Кузбасский медицинский колледж.
 
Кроме того, гости региона познакомились с порядком оказания медицинской помощи участникам специальной военной операции и условиями пребывания пациентов в Кузбасском клиническом госпитале для ветеранов войн. Также делегация посетила кемеровский филиал Московского протезно-ортопедического предприятия и посмотрела, как работает производство, внедряется адресный подход в отношении бойцов, получивших инвалидность в результате ранения на фронте.